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贺班长的“检查” -博狗游戏平台官方


2019-04-16 来源: 同忻煤矿公司
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  “由于我现场盯控不到位,致使这次液压闸板滚轮更换作业出现差错。今后,我会严格落实现场盯控作业标准……。”4月11日,在同忻煤矿公司运销站班前会上,班组长贺建国对月检中员工违规作业问题做了检查。
  贺建国在运销站有“贺黑脸”的绰号,对于员工在生产中出现的粗心问题,他会毫不客气地严厉批评,下重手处罚;虽然员工吸取了教训,但这种管理方式也让手下的员工渐行渐远,老贺慢慢变成了孤家寡人。
  在近日运销站党支部组织生活会上,为了防止出现“自我剖析下不了手、问题缺点轻描淡写”,甚至“避实就虚,以抽象代替写实”的问题,该支部要求党员们坚持问题导向,轻看成绩、重看问题的要求,并对党员们的个人对照材料严格审核把关,力求保证每名党员的材料都对照“六个破除”自我画像画得准、像自己,老贺的材料就修改了5次才过关。
老贺在多轮反复修改后表示,“个人材料从来没有这么难写过, 持续‘照镜’、反复剖析,不把自己看清写透就真过不了关。”
  “没想到批评这么尖锐直接,感觉被当众扯掉了遮羞布。”会上,通过群众提、自己找、上级点、大家帮,老贺深刻认识到自己存在着工作作风粗暴、管理理念封闭狭隘、创新精神不足的缺点,他于是将每个月班组发生的违章违纪问题和安全隐患进行汇总分析,然后把自己摆进去,找出在自己在工作任务安排、现场盯控、作业指挥上存在的问题,再在班前会上进行反思。
  这次贺建国做检查,就是因为4月8日月检中,刘保红更换液压闸板滚轮时粗心大意,造成滚轮脱槽错位,险些引发严重的设备事故。刘保红本以为会受到严厉批评,但没想到贺建国会主动查找自己的问题,并当着大家的面进行反思。
  “我犯了错,班组长却还要承认错误,这比批评自己更难受。”刘保红说,“今后我一定改正错误,弥补过失。”接下来的几天,他不仅精心细心按要求操作检修,还在现场发现处理了一次安全隐患。
  此后的贺建国,工作中他依然是“黑面包公”,员工犯了错不掩盖、严词指正不留情面,起到了很好的警示提醒作用。但在休班时,他吆喝班组员工聚在一起探讨班组管理、小改小革、互帮互助,不仅拉近了员工间的距离,而且使班组员工更加团结,促进了安全生产。(通讯员:孙炎宾 李建功 责编:曹 静)